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POR UMA HUMANA ARQUITETURA
(por Paulo Botelho*)
Arranjar trabalho depois dos 40 anos
de idade tornou-se algo angustiante para quase todos os níveis de
profissionalização.
Aos 56 anos, um colega meu da Universidade, está sentindo na própria
pele - e no bolso - a dimensão desse preconceito que afeta o
cotidiano das pessoas. Doutor em Administração, com efetiva e
bem-sucedida passagem por empresas de porte, foi avisado que o seu
contrato não será renovado para o próximo ano letivo. O comentário
"à boca pequena" na sala dos professores é que a coordenação
pretende fazer uma "depuração inovadora por faixa de idade". E
pensar que Peter Drucker e Oscar Niemeyer continuam com tanto
serviço aos 96 anos; ambos caminham lentamente como que perdoando o
tempo que se perde com tolices do tipo "depuração inovadora por
faixa de idade", entre tantas outras que grassam neste país
surrealista!
Mais do que qualquer outro pensador, Peter Drucker criou o conceito
de administração como uma disciplina intelectual e prática. Ele
percorreu pelo menos quatro universos: ensino acadêmico, jornalismo,
consultoria e história sócio-econômica. A riqueza de sua experiência
produziu uma mistura única de rigor intelectual.
A maioria das idéias de economia e administração que atualmente
influenciam teóricos e executivos remete ao trabalho de Drucker e
ainda é inspirado por ele. Entre tais idéias estão os principais
métodos que permitem que as empresas e os executivos tornem-se mais
eficazes, especialmente o conceito de Administração por Objetivos.
Sua dedicação em sempre buscar a inovação é em si um exemplo de
pensador inovador. Há pouco tempo ele escreveu um artigo na Harvard
Business Review em que diz: "o conhecimento é o único recurso
econômico que faz sentido". Nada mais correto e completo!
Um professor com a formação desse meu colega não pode ser tratado
como um material obsoleto. Uma escola dessas de "boleto bancário"
não tem futuro nesse competitivo - e voraz - mercado de
estabelecimentos de ensino superior!
O ponto mais forte de Peter Drucker é a habilidade de interpretar o
presente, de perceber, antes de qualquer um, o que realmente está
acontecendo na sociedade, na economia, nas escolas e nas empresas.
Ele vai direto ao ponto.
Oscar Niemeyer, desde o início de sua extensa carreira, quando se
desvinculou da tutela de seu mestre Le Corbusier, elegeu a curva
como ponto central de seu trabalho, incluindo-a em todos os seus
projetos. Comunista por devoção, assim como Portinari, nunca se
tornou um ativista político, situando sua crença no terreno da mais
pura retórica. Não há administrador público que não queira ter seu
nome associado ao dele. Jânio Quadros, quando prefeito de São Paulo,
encomendou um projeto que desviava a marginal do Rio Tietê e
desapropriava metade de um bairro para construir um parque
ecológico. O projeto saiu, mas a falta de determinação não deixou
que se transformasse em realidade.
Na catedral de Brasília Niemeyer evitou as soluções usuais das
catedrais escuras que lembram a culpa, o pecado. Mas, ao contrário,
ele fez escura a galeria de acesso à nave, toda colorida, iluminada,
voltada com seus belos vitrais transparentes para os espaços
infinitos. São dezesseis colunas curvas, idênticas e organizadas em
círculo. Elas se elevam para se encontrar como que num gesto de
súplica. Eis aí o saber, a criatividade, o conhecimento aplicado em
sua essência. E Niemeyer, quando projetou a catedral em 1972, já
tinha 65 anos, isto é: "em rota perigosa de depuração inovadora por
faixa de idade"; principalmente se levarmos em conta que o
presidente não era o Juscelino Kubitschek, mas um imbecil completo
chamado Garrastazu Médici!
Niemeyer e Drucker nos ensinam a sonhar, mesmo quando lidamos com
matéria dura: o preconceito, a incompetência, o desemprego, a
injustiça, o ferro, o cimento, a fome, da humana arquitetura!
* Paulo Augusto de Podestá
Botelho é Professor e Consultor de Empresas para Programas de
Engenharia da Qualidade, Antropologia Empresarial e Gestão
Ambiental.
www.paulobotelho.com.br.
Fonte: artigo publicado no site
www.guiarh.com.br.
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