VESTINDO-SE PARA O SUCESSO 

Há muito tempo se sabe que as roupas comunicam. Os dois clássicos de John T. Molly, Dress for Sucess e The Woman's Dress for Sucess Book, as primeiras bíblias da indústria da imagem profissional. Desde então, vários livros semelhantes juntaram-se à biblioteca de indivíduos ambiciosos e conscientes da imagem. Há também seminários, palestras e clínicas para ensinar o que vestir e como se vestir para vencer em determinação a caminhada da carreira. Vestir-se para o sucesso tornou-se parte da linguagem deste país corporativo. 

Mas o que significa vestir-se para o sucesso? Significa vestir-se de modo a expressar um estilo próprio ou aderir a um código, seja qual for o estilo pessoal? As opiniões são muito variadas e díspares.

Jane Miller, uma consultora de imagem de Chicago, defende o estilo próprio. Barbara Cieslak Burton, presidente da Image Excellence, auxilia os clientes a descobrir o que de fato são e o que é melhor para eles. Então, ajuda-os a levar essas características para o primeiro plano. 

Outros acham que no mundo dos negócios há pouco espaço para a auto-expressão. "Não espero liberdade para aderir à auto-expressão", diz Marvin McMillan, Ph.D., um alto executivo de uma empresa de serviços públicos do meio-oeste. "Minha empresa me paga para ser e parecer vice-presidente de recursos humanos. Não estão me pagamento para ser Marvin."

Virgnia Horton-Bettman concorda. "No mundo dos negócios você não se veste para se sentir confortável ou para se expressar", diz ela. "Você se veste como um sinal de respeito aos outros e à posição que eles ocupam. É assim que se cria um laço de comunhão entre vocês."

Por exemplo, você não vai usar um terno para vender um equipamento para um encanador. Assim como você não vai usar jeans numa entrevista com o diretor de um banco. Vista-se como os outros e não de acordo com preferências pessoais. Ou seja, vista-se de acordo com a situação. 

Se não há acordo entre os experts, como você pode saber que atitude adotar? "Seja cuidadoso até saber onde está pisando e até ter adquirido credibilidade suficiente para criar um estilo próprio", aconselha Barbara Rubin, executiva de treinamento de uma instituição financeira multinacional. "Siga o caminho daqueles que estão à sua volta até que tenha estabelecido a sua posição e a sua identidade. Então, se sua empresa não exigir o uso de uniforme, você pode criar uma imagem mais individual", diz Rubin. 

Fonte: Cuide Bem de Sua Imagem Profissional  - Bobbi Linkemer - Editora Nobel.